제 5 조 (회원의 구분 및 자격)
본회는 다음 각호와 같은 회원으로 구성한다.
1. 정회원: 본회 목적에 찬동하는 체외충격파치료 분야 전문가이자 대한민국 보건복지부 장관으로부터 의사면허를 발급받은 의사로서, 정회원 추천과 정해진 입회 절차를 거쳐 이사회에서 승인된 자
2. 준회원: 체외충격파치료 관련 분야에 종사하는 자로, 본회 목적에 찬동하며 정회원 추천과 정해진 입회절차를 거쳐 이사회에서 승인된 자
3. 명예회원: 본회 목적에 찬동하는 자로서 체외충격파치료 연구 및 보급에 현저한 공헌이 있는 경우, 정회원의 추천으로 이사회에서 승인된 자
4. 특별회원: 본회 목적에 찬동하고, 본회 사업에 적극 협조하는 체외충격파치료 이외 분야를 전공하는 개인 또는 단체로서, 정회원 추천으로 이사회에서 승인된 자

제 6 조 (입회절차)
본회에 입회하고자 하는 자는 정해진 회비납부 및 입회원서를 제출하여야 하며, 심사위원회는 회원관리규정에 따라 입회에 관한 심사 및 승인을 한다. 단, 명예회원 및 특별회원의 경우, 정회원이 추천하여야 한다.

제 7 조 (권리 및 의무)
① 회원은 본회가 주관, 주최, 승인하는 사업에 참여할 수 있다.
② 정회원만이 선거권 및 피선거권이 있고, 총회에서의 의결권을 행사할 수 있다.
③ 회원은 본회의 정관과 규정, 결정사항을 준수하며, 정해진 회비 및 분담금을 납부하여야 한다. 단, 만 65세 이상의 정회원은 회비 납부를 면제한다.
④ 회원은 단체의 자료 및 출판물을 제공받으며, 단체운영에 관한 자료를 열람할 수 있다.

제 8 조 (회원의 탈퇴 및 징계)
① 회원은 본인의 의사에 따라 회원탈퇴서를 제출함으로써 자유롭게 탈퇴할 수 있다.
② 다음 각호에 해당하는 경우 정회원은 회원징계를 요청할 수 있으며, 요청된 회원징계는 윤리위원회 심의를 거쳐 이사회 의결을 통해 행한다.
1. 본회 목적에 맞지 않는 행위를 한 경우
2. 회원으로서 품위를 손상하는 행위를 한 경우
3. 정당한 이유없이 3년간 연차 학술대회에 등록하지 않은 경우
4. 정당한 이유없이 3년간 회비를 납부하지 않은 경우
③ 회원징계는 자격정지 또는 자격상실이 있다. 윤리위원회에서 징계요구 기각 또는 징계요구 수용으로 심의하며, 징계요구 수용된 경우, 이사회에서 자격정지 또는 자격상실로 의결한다. 관련하여 회원에게 서면 또는 구두로 관련자료 제출을 요청할 수 있으며, 회원은 윤리위원회에 소명기회를 요구할 수 있다.
④ 탈퇴나 징계로 인하여 회원의 자격을 상실한 경우에는 납부한 회비 등에 대한 반환을 요구할 수 없다.

제 9 조 (총회)
① 총회는 본회 최고 의결기관이고, 정회원으로 구성된다.
② 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하되, 원격 통신 수단을 이용한 비대면 회의로 개최할 수도 있다. 단, 비대면 회의로 개최할 경우 출석 회원의 동일성을 확인하여야 한다.
③ 정기총회는 연1회 춘계학술대회와 함께 회장이 소집한다.
④ 임시총회는 다음 각호의 어느 하나에 해당할 때 소집한다.
1. 정회원의 5분 1 이상 또는 이사회가 회의의 목적을 제시하면서 소집을 요구하는 경우
2. 회장이 필요하다고 인정하는 경우
3. 제15조 제5항 제4호에 따라 감사가 소집을 요구하는 경우
⑤ 정기총회는 15일전, 임시총회는 7일전까지 회원에게 통지하여야 한다.
⑥ 총회는 출석 회원으로 성립하며 출석 회원 과반수 이상 찬성으로 의결하고, 가부동수인 경우, 회장이 결정한다. 단, 정관 변경 등 중요사항은 의사 및 의결정족수를 달리 정할 수 있다.
⑦ 총회 의결의 효력은 의결 즉시 발생하고, 의결사항은 의사록에 기록되며, 회장의 서명·날인으로 확인한다.
⑧ 총회 참석이 불가능한 경우, 위임장의 작성 등과 같은 방법으로 위임의사를 명확히 표시함으로써 위임할 수 있다.

제 10 조 (의결사항)
① 총회는 다음 각호의 사항을 의결한다.
1. 임원의 선출에 관한 사항
2. 정관 제정과 개정에 관한 사항
3. 예산, 결산 및 사업계획 승인에 관한 사항
4. 기타 본회의 중요 사항
② 정회원이 다음 각호의 어느 하나에 해당할 경우, 그 의결에 참여하지 못한다.
1. 자신이 임원으로 선출되거나 해임되는 경우
2. 경제적 이익 수수, 소송 등 자신과 본회의 이해가 상반되는 경우
3. 기타 이에 준하는 경우

제 11 조 (이사회의 구성)
이사회는 회장, 부회장, 이사, 감사로 구성한다.

제 12 조 (이사회의 소집 등)
① 이사회는 2개월에 1회 정기회의를 가지며 회장이 소집한다. 단, 회장이 필요하다고 인정하거나, 이사 5분의 1이상의 요구가 있을 때에는 임시 이사회가 소집될 수 있다.
② 제1항의 이사회는 원격 통신 수단을 이용한 비대면 회의로 개최할 수 있다. 단, 비대면 회의로 개최할 경우, 출석 임원의 동일성을 확인하여야 한다.
③ 이사회를 소집하고자 할 때에는 적어도 회의 7일전에 목적을 명시하여 각 이사에게 통지하여야 한다.
④ 이사회는 제3항의 통지사항에 한하여 의결할 수 있다. 다만, 출석 임원 전원의 찬성이 있을 때에는 통지하지 아니한 사항이라도 이를 부의하고 의결할 수 있다.
⑤ 이사회는 재적 임원 과반수 이상의 출석으로 성립하고, 출석 임원 과반수 이상의 찬성으로 의결한다. 단, 정관의 변경, 회원의 징계 등 중요사항은 의사 및 의결정족수를 달리 정할 수 있다.
⑥ 회장은 표결에 참가하지 않으나 가부동수인 경우에는 결정권을 가진다.
⑦ 감사는 이사회에 참석할 수 있으나 의결권은 없다.
⑧ 이사회 참석이 불가능한 경우, 위임장의 작성 등과 같은 방법으로 위임의사를 명확히 표시함으로써 위임할 수 있다.
⑨ 이사회의 의결은 서면결의에 의할 수 있다.

제 13 조 (의결사항)
① 이사회는 각호의 사항을 의결한다.
1. 총회에 부의할 사항 및 총회에서 위임받은 사항
2. 임원의 선출 및 승인에 관한 사항
3. 정관개정에 관한 사항
4. 예산, 결산 승인에 관한 사항
5. 사업계획에 관한 사항
6. 회원의 가입, 자격 및 징계에 관한 사항
7. 회비 및 기타 부담금에 관한 사항
8. 위원회 및 지부의 설치에 관한 사항
9. 제규정 승인에 관한 사항
10. 명예회원 및 특별회원 승인에 관한 사항
11. 총회준비에 관한 사항
12. 기타 상임이사회에서 제출한 사항
② 임원이 다음 각호의 어느 하나에 해당할 경우, 그 의결에 참여하지 못한다.
1. 자신이 임원으로 선출되거나 해임되는 경우
2. 경제적 이익 수수, 소송 등 자신과 본회의 이해가 상반되는 경우
3. 기타 이에 준하는 경우

제 14 조 (임원)
본회는 다음 각호의 임원을 둔다.
1. 회장 1명
2. 부회장(차기 회장) 1명
3. 이사 28명 이내(회장, 부회장, 상임이사 포함하되, 정회원의 5분의 1 이내로 한다)
4. 감사 2명
5. 본회 회무의 원활한 집행을 위해서 상임이사를 임명할 수 있으며 약간의 고문, 명예회장과 자문위원을 둘 수 있다.

제 15 조 (임무)
① 회장은 본회를 대표하며, 본회 회무를 총괄하고, 총회 및 이사회 의장이 된다.
② 부회장은 차기 회장으로서 회장을 보좌하고, 회장 유고 시 그 직무를 대리한다.
③ 이사는 이사회를 구성하고 회무 집행에 관한 사항을 심의, 의결하며 또는 회장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
④ 상임이사는 회장의 지휘, 감독을 받아 본회의 제반 업무를 관장한다.
⑤ 감사는 다음 각호의 직무를 수행한다.
1. 본회의 재무 상태 감사
2. 총회의 운영과 그 업무에 관한 사항 감사
3. 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점을 발견할 경우, 총회 보고
4. 제3호의 보고를 하기 위하여 회장에 대한 총회 소집 요구
5. 본회의 재무 상태와 업무에 관하여 총회 및 회장에게 의견 제시

제 16 조 (임원 등의 선출 및 임기)
① 모든 임원은 본회의 정회원 중에서 선임한다.
② 회장은 이사회 의결과 총회 승인을 거쳐 선출한다.
③ 감사를 제외한 임원은 회장이 제청하여 이사회의 승인을 거쳐 회장이 위촉한다.
④ 감사는 총회 의결을 거쳐 선출한다.
⑤ 회장 및 부회장 임기는 선출일로부터 2년이며, 감사 임기는 선출일로부터 3년이다.
⑥ 회장은 단임으로 한다. 다만, 이사회의 의결과 총회의 승인을 거쳐 1회에 한하여 연임할 수 있고, 연임시 임기는 1년으로 한다.
⑦ 회장, 부회장(차기 회장), 감사는 임기만료 2개월 이전에 후임자를 선출하여야 하고, 궐위된 경우, 궐위된 날로부터 2개월 이내에 후임자를 선출하여야 한다.
⑧ 보선임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제 17 조 (임원의 해임 및 결격사유)
① 임원이 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.
1. 본회의 목적에 명백히 위배되는 행위
2. 회계부정 또는 이에 준하는 부정행위
3. 본회의 업무를 방해하는 행위
② 다음 각호에 해당하는 자는 임원이 될 수 없다.
1. 의료법 제8조의 결격사유에 해당하는 자
2. 제1호에 준하는 상태에 있는 자로서 본회 임원의 업무를 수행하기에 적합하지 않은 자

제 18 조 (위원회의 구성 및 업무)
본회의 효율적 운영을 위하여 다음 위원회를 둘 수 있다.
① 기획재정위원회는 운영관리 기획 및 재정실무를 담당한다.
② 법제윤리위원회는 학회의 활동과 회원의 법 및 윤리 문제를 검토 관리하며, 수반되는 사항 등을 담당한다.
③ 보험위원회는 보험에 관한 사항 등을 담당한다.
④ 학술간행위원회는 학술대회 등의 개최, 학회지 및 관련도서의 간행, 기타 학술 진흥을 담당한다.
⑤ 교육수련위원회는 교육 및 수련에 관한 사항을 담당하며 회원들의 자격증진을 위한 역할을 한다
⑥ 미디어홍보위원회는 회원확충, 대국민홍보, 정보관리와 전산업무에 관한 사항 등을 담당한다.
⑦ 국제대외협력위원회는 해외 학회와의 교류 협력을 담당한다.
⑧ 그 외 본회 업무 수행에 필요하다고 인정되는 위원회는 이사회의 의결로 정한다.

제 19 조 (위원회의 운영)
① 각 위원회 위원장은 부회장 중 회장이 임면하며, 필요할 경우, 공동위원장을 둘 수 있다.
② 각 위원장은 해당 위원회를 운용하며, 필요시 회의를 소집하고, 진행한다
③ 위원장은 같은 위원회 위원장을 연임할 수 있으나, 그 임기는 연속하여 4년을 초과할 수 없다.
④ 각 위원회 위원수는 10명 내외로 하며, 위원장 추천으로 회장이 임면하고 이사회에 보고한다. 위원의 임기는 2년으로 한다.

제 20 조 (회계년도)
본회의 회계연도는 연차 정기총회일을 기준으로 한다.

제 21 조 (예산과 결산 등)
① 본회의 예산과 사업계획은 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 받는다.
② 본회의 결산은 감사를 거쳐 총회의 승인을 받아야 한다.
③ 본회는 본회의 계산과 명의로 수익과 재산을 독립적으로 소유·관리하며, 본회의 수익을 구성원에게 분배하지 아니한다.
④ 임원에 대하여는 보수를 지급하지 않는 것을 원칙으로 한다. 다만, 업무수행에 필요한 실비는 지급할 수 있다.

제 22 조 (업무추진비 등)
① 회장은 본회 목적 사업에 소요되는 각종 제경비(이하 ‘업무추진비’라고 함)를 집행할 수 있다.
② 업무추진비의 용도는 다음 각호와 같다.
1. 회의비, 접대비, 의식(전)비, 선물비
2. 해외 학회 참석 비용
3. 각종행사의 의식비 및 단체비, 기관 등에 대한 기부금, 성금 등 제지원비
4. 기타 회장의 대내외 활동을 위해 필요한 제경비로 타 과목으로 지출이 곤란한 경비
③ 업무추진비 집행시 영수증을 징구하여 회계 증빙서류에 첨부하여야 하고, 영수증을 받을 수 없거나 부적절한 경우에는 지급 목적, 지급일시, 지급금액, 전달자 등이 명시된 집행내역서를 회계 증빙서류에 첨부하여야 한다.

제 23 조 (재정) 본회의 재정은 다음의 수입금으로 충당한다.
④ 연회비 및 입회비
⑤ 보조금 및 찬조금, 기타 수입금

제 24 조 (사무기구)
① 본회의 사무처리를 위하여 사무국을 두며, 사무국에 필요한 부서와 직원을 둔다
② 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도의 규정으로 정한다
③ 직원은 이사회의 의결을 거쳐 회장이 임면하며, 직원의 임면, 승진, 보수 및 복무규정에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도의 규정으로 정한다.

제 25 조
지회 또는 지부의 설립과 취소는 이사회 의결을 거쳐 총회 승인을 받는다.

제 26 조
① 지회 또는 지부의 구성과 운영은 별도의 규정으로 정한다.
② 본회는 지회 또는 지부의 활동을 지원할 수 있으며, 지회 또는 지부는 활동 및 감사 내용을 본회에 매년 보고하여야 한다.

제 1 조 (시행일)
이 정관은 총회에서 결의한 날로부터 시행한다. 단, 임원의 임기 또는 중임 제한에 관한 규정은 이 정관에 의하여 그 임원이 최초로 선출 또는 임명된 때로부터 적용한다.

제 2 조 (정관개정)
① 이사회는 필요한 경우 정관의 개정안을 총회에 제출할 수 있다.
② 정회원 5분의 1 이상의 연서로 정관 개정안을 총회에 상정할 수 있다.
③ 총회는 제안 설명 후에 토론없이 표결하며, 출석회원 3분의 2 이상의 찬성을 얻어야 한다.

제 3 조 (해산)
① 본회가 해산하고자 할 경우, 총회 재적회원 4분의 3 이상의 찬성을 얻어야 한다.
② 본회가 제1항에 따라 해산할 경우, 잔여재산은 국가, 지방자치단체 또는 유사한 목적을 가진 다른 비영리학술단체에 귀속한다.

제 4 조
본회의 규칙에 없는 사항은 관례에 따르며, 필요 시 이사회의 의결에 따른다.

제 5 조
본회는 대한의학회 정회원으로서 본 정관은 대한의학회의 승인을 받아야 한다.